זכאי עצלן עשוי להיות חלק מהמילים שהתרוצצו הדור המילניום אבל דבר אחד אי אפשר לקרוא להם הוא קל דעת. זה בגלל שהם חוסכים יותר כסף בגיל צעיר יותר מכל הדורות הקודמים להם. חשוב על זה: על פי המרכז Transamerica ללימודי פרישה Millennials החלו לחסוך בגיל חציון של 22. זה לעומת 27 עבור Gen Xers ו 35 עבור בייבי בומרס. בינתיים, מחקר של פידליטי השקעות מצא 20 somethings עכשיו עכשיו גרב משם 7. 5% מהכנסותיהם לעומת 5. 8% בשנת 2013. אבל מה עושה את הדור הזה שונה מאלו שלפניהם? מתברר הרבה דברים השפיעו על הפרספקטיבה שלהם על הכסף ואת הסיבות מדוע הם להציל. (קרא עוד, כאן: כמה Millennials צריך לשמור כדי לפרוש בנוחות .)

דור המילניום רב גדל בזמנים קשים פיננסיים

דור המילניום עבר את המשבר הפיננסי, בעידן המסומן על ידי מספר שיא של עיקולים. הם צפו בהוריהם לאבד את עבודתם, החיסכון לפרישה שלהם ובמקרים מסוימים בתיהם. כתוצאה מכך, Millennials נוטים פחות להיות הבעלים של הבית והם מהירה לקפוץ לעבודה הבאה. הם גם מודאגים יותר על פרישה ללא מספיק כסף, וכתוצאה מכך, מוכנים להציל יותר מאשר הוריהם ואפילו אחיהם הבוגרים, בני דודים או בני משפחה. זה לא עוזר כי רבים Millennials מתמודדים עם רמות שיא של חוב ההלוואה סטודנט בתקופה שבה הם מובטלים או underemployed. כי החוב הוא הביא Millennials לא רק לדחות את homeownership אלא גם להתחתן ולהקים משפחה.

-> ->

הם מבינים את החשיבות של שמירת פרישה

הם הלכו ארוכה הם ימים כאשר מישהו יכול לפרוש ולחיות את בדיקת הביטוח הלאומי החודשי שלהם. בימים אלה, גמלאים הם יצטרכו הרבה יותר מאשר הטבות ביטוח לאומי כדי לשרוד, ו Millennials רבים נלמדו כי בגיל צעיר. בין אם הם עדים להורים שלהם מול הפנסיה החיסכון הפנסיה או היה זה קדח לתוך הראש שלהם כי הם צריכים לשמור על שנים הזהב שלהם, זה מהדהד בצורה של חיסכון. זה לא מזיק כי Millennials מכירים 401 (K) תוכניות אחרים החברה יתרון המס חיסכון ברכב ולא יחשבו פעמיים על השימוש בהם. (קרא עוד, כאן: מה הופך מילניאל שומרי ייחודי ?)

וסיכוי האבטחה אין החברתית הם ריאל להם

שאל מישהו -50 או ה -60 המוקדמות לחייהם והם יגידו לך שהם מצפים לקבל ביטוח לאומי לבדוק בכל חודש כאשר הם מגיעים מלאים גיל פרישה. שאל כל Millennial כי אותן שאלות רוב הסיכויים הם יגידו שלא יהיה כסף נשאר.בעוד דורות קודמים הביעו דאגה לגבי קופת ביטוח לאומי להיות ריק, זה מעולם לא היה סיכון ממשי. עם Millennials זה וכתוצאה מכך, הם יודעים שהם יצטרכו כדי לממן פרישה משלהם. זה בתורו יוצר הרגלים חיסכון מוקדם כי דורות לפניהם לא צריך לדאוג להחזיק.

הם מודעים ההשלכות של הרגלי ההוצאה רעה

הרגלי הכסף של מילניאל עבודה לנצח לא בכרטיסים

על ידי בחירה או נסיבות אנשים רבים לעבוד היטב לתוך שנות ה -70 שלהם, לפרוש ולאחר מכן בסופו של דבר גוסס זמן קצר לאחר מכן. אלה אותם אנשים נותנים את כל עצמם לתפקיד שלהם, clocking שעות ארוכות על חשבון המשפחה שלהם ואת בריאותם. Millennials ערך עבודה / איזון חיים הרבה יותר לא רוצה לבזבז את כל חייהם עובדים. כדי לפרוש בגיל מוקדם יותר Millennials יש לצבור ביצה גדולה פרישה קן דרך אחת להשיג כי היא להתחיל לחסוך בהקדם האפשרי. זה הסיבות הסיבות מילניום הם לשים את הכסף לפרישה ב 22 בממוצע בעוד עמיתיהם התינוק בומר חיכו עד שהם 35. (קרא עוד, כאן:

Out Out: תוכנית מציאותית לפרוש הצעיר ) > השורה התחתונה חיסכון פרישה היא חלק הכרחי של התוכנית הפיננסית של כולם, אבל יותר מדי אנשים יש מעט אם משהו להפריש שנים הזהב שלהם. אחרי הכל, רבים גדלו בתקופה שבה החוב היה קל לבוא, מחשבה קטנה ניתנה איך הם הולכים לחיות כשהם היו זקנים. מילניאלים שונים מדורות קודמים, בין היתר משום שהם גדלו בזמנים קשים. עם אומה אוכפת עם גירעון ענק, רבים עדים להורים שלהם לאבד את עבודתם ואת בתיהם עם חששות אמיתיים כי ביטוח לאומי לא יהיה בסביבה, אלפי שנים כבר להגביר את אסטרטגיית החסכון שלהם כדי להבטיח שיש להם מספיק שנים הזהב שלהם.