מודל שיורית-דיבידנד הוא מודל שהחברה יכולה לנצל כדי לקבוע יחס תשלום דיבידנד יעד.

מודל השיורי-דיבידנד מבוסס על שלושה חלקים עיקריים:
1. תזמון הזדמנויות השקעה (IOS),
2. מבנה הון היעד
3. עלות ההון החיצוני

חפשו! העדפות בעלי המניות לדיבידנדים אינם משפיעים על מודל השייר - דיבידנד.

נוהל עבור מודל דיבידנד שיורית

1. הצעד הראשון במודל הדיבידנד השיורי כדי לקבוע יחס דיבידנד יעד כדי לקבוע את תקציב ההון האופטימלי.

2. לאחר מכן, על ההנהלה לקבוע את סכום ההון העצמי הנדרש למימון תקציב ההון האופטימלי. זה צריך להיעשות בעיקר באמצעות עודפים.

3. הדיבידנדים אז הם שילמו עם שאריות, או שיורית, הרווחים. בהתחשב בשימוש ברווחים שיוריים, המודל מכונה "מודל שיורי דיבידנד".

כדוגמה, Newco מייצרת מכירות של 7 מיליון דולר עם רווח של 2 מיליון דולר. מבנה ההון האופטימלי של החברה הוא 50% הון / 50% חוב. עם הכנסות של 2 מיליון דולר, מניבה Newco את כל הסכום בחזרה לחברה. במקרה זה, ניוקו תצטרך ללוות 2 מיליון דולר כדי לשמור על מבנה ההון האופטימלי שלה.

אם ניקו, לעומת זאת, היה צריך להשקיע רק מחצית של 2 מיליון דולר בחזרה לתוך החברה, Newco היו אז יש 1 מיליון דולר רווחים שיורית כדי לשלם דיבידנדים. לאור ההפחתה בהשקעה, החברה היתה צריכה ללוות רק מיליון דולר כדי לשמור על מבנה ההון האופטימלי שלה.

- <->

היתרון של מודל הדיבידנד השיורי

• בתקציב ההון, מודל הדיורנד השיורי שימושי בקביעת מדיניות דיבידנד לטווח ארוך.

חסרון של מודל דיבידנד שיורית

• דיבידנדים עשויים להיות לא יציבים. רווחים משנה לשנה יכולים להשתנות בהתאם למצבים עסקיים. ככזה, קשה לשמור על רווחים יציבים בוודאות ובכך דיבידנד יציב. בעוד שהמודל השיורי-דיבידנדי שימושי לתכנון לטווח ארוך, חברות רבות אינן משתמשות במודל בחישוב דיבידנדים בכל רבעון.