כל קרן המאגדת הון ומשתמשת בשני תת-מנהלי משנה או יותר כדי להשקיע את ההון - בין אם מדובר בחוב, בהון, בסחורות, בנגזרים או במטבעות, היא קרן של קרנות. ניתן להשתמש בכל שילוב של המכשירים הנ "ל בהתאם למטרות הקרן. בגלל ההגדרה הרופפת של מונח זה, קרן פנסיה או קרן השתלמות יכולה להיחשב לקרן של קרנות. אבל לשם הבהירות, נתרכז בקרן של קרנות כפי שהיא מתייחסת לקרנות גידור אחרות. מעצם טבעו, קרן של קרנות אינה עושה השקעות ישירות, והיא מכונה "להסתכל דרך" הרכב. הקרן של מנהל הקרן מבלה זמן רב בהערכת ואיתור אסטרטגיות ובחירת קרנות הגידור ליישומן. בהתאם המומחיות של הקרן של מנהל הקרן, זה יכול להניב תוצאות השקעה מעולה. בדרך כלל, קרן של קרנות מובנית כשותפות מוגבלת.
הטבות:

-> ->

1. Retailing - מאפשר למשקיע גישה למספר גדול של קרנות גידור.
   
2. גישה - עשוי לאפשר למשקיעים להיכנס לקרנות שכבר סגורות למשקיעים חדשים, אם לקופת הקרן יש כבר מזומנים עם מנהל מסוים.
   
3. גיוון - מאפשר למשקיעים לגוון את הסיכון של קרן גידור אחת על ידי השקעה במספר סוגים של קרנות גידור. קרן של קרנות יכולה לשלוט על הסיכון על ידי השגת גיוון מנהל. הם עושים זאת על ידי גיוון אסטרטגיות אלה מנהלים להעסיק. למשקיע, זה מאפשר להם להשתתף במנגנון ייחודי להקצאת נכסים, תוך תקווה שמגביל את הסיכון כלפי מטה.
   
4. מומחיות - למנהלים יש ידע טוב יותר וניסיון בבחירת מנהלי קרנות גידור מצליחים.
   
5. תהליך דיליג'נס בשל - תהליך זה הוא מאוד זמן רב מאוד מיוחדים. קרן של מנהל כספים צריך להיות מנוסה במיוחד מצויד היטב לבצע את התהליך הזה.

"-> ->

הקרן של קרנות הם לא בלי חסרונות, עם זאת, ואנחנו לא תהיה רשלנית לא לדון בהם.
חסרונות:

1. עמלה - משקיע בקרן של קרנות נדרש לשלם שכבה נוספת של עמלות. בדרך כלל, דמי אלה נע בין 1-2% של הנכסים, אבל כמה קרנות של קרנות תשלום דמי ביצוע, יותר מדי. עם זאת, ה- SEC מגביל את מספר העמלות שמשקיע יכול לשלם.
   
2. ביצועים - קרנות הגידור בקרן הכספים נבחרות בדרך כלל על ידי ביצועיהן בעבר, אשר נוטה לתת אינדיקציה מועטה לביצועים עתידיים. זה חכם לזכור כי קרן של קרנות הוא רק טוב כמו מנהל שלה ואת קרנות הבסיס היא משקיעה.
   
3. גיוון הוא חרב פיפיות - מיזוג סוגים שונים של קרנות גידור עשוי להפחית החשיפה שלך; עם זאת, אתה תהיה כפוף לעלויות גבוהות יותר והחזרות שונות.

-> -