a:

ההבדל בין תוכנית 401 (a) לבין תוכנית 401 (k) הוא תוכנית 401 (א) היא כל תוכנית תרומה למעסיק בלבד, כגון תוכנית חלוקת רווחים, עובד תוכנית הבעלות או כסף רכישת תוכנית הפנסיה; בעוד שתוכנית 401 (k) היא סוג מסוים של תוכנית שיתוף רווחים, אשר נכללת בפועל בסעיף 401 (א) של קוד ההכנסה הפנימית.

מהי תוכנית 401 (א)?

תוכנית 401 (א) היא תוכנית חיסכון לפרישה המוצעים בדרך כלל על ידי מוסדות ממשלתיים ולא על ידי תאגידים. תוכניות אלה הן בדרך כלל מעוצבות בהתאמה אישית והן מוצעות רק לעובדי מפתח בממשלה כתמריץ נוסף להישאר עם הארגון. סכומי התרומות נקבעים בדרך כלל על ידי המעסיק והם חובה.

-> ->

מהי תוכנית 401 (k)?

תוכנית 401 (k) היא תוכנית פרישה מסורתית יותר, כי הוא הציע בדרך כלל על ידי כל התאגידים. תוכנית 401 (k) היא תוכנית פרישה פריקס פרישה המאפשר לעובד לשים בצד אחוז מסוים של המשכורת שלו כלפי השקעה פרישה. סכום האחוזים נקבע על ידי העובד, ותאגידים מסוימים עשויים לספק תוכנית תואמת, אם כי זו אינה דרישה.

מה ההבדלים בין תוכנית 401 (א) תוכנית 401 (k)?

בעוד 401 (א) תוכניות ו 401 (k) תוכניות הן תוכניות פרישה חיסכון, ישנם מספר הבדלים עיקריים:

ראשית, 401 (k) תוכניות מוצעות על ידי תאגידים, בעוד 401 (א) תוכניות המוצעים על ידי מוסדות ממשלתיים וניתן להציע להם בנוסף לתכניות 401 (k).

שנית, בעוד תוכנית 401 (k) מאפשרת לעובד להחליט כמה הוא רוצה לתרום, את רמות התרומה של 401 (א) התוכנית נקבעים על ידי המעסיק.

שלישית, ובדומה להפרש השני לעיל, תוכנית 401 (k) מציעה לעובד מגוון של אפשרויות השקעה, ואילו תוכנית 401 (א) מעניקה שליטה רבה יותר על המעסיק לגבי השקעות.

לבסוף, בעוד תוכנית 401 (k) אינה חובה, תוכנית 401 (א) יכול להיות חובה.