הצעת זכויות ישירה היא הצעה של חברה, ישירות לבעלי מניות קיימים, המעניקה להם זכויות לרכישת מניות נוספות במניות החברה, בדרך כלל בהנחה.
הצעת זכויות ישירה מספקת לבעלי המניות של מניות החברה אופציה לרכישת מניות נוספות במניות החברה במחיר מסוים, המכונות בדרך כלל את מחיר המנוי. המחיר שמניות המניות הנוספות המוצעות בו הוא כמעט תמיד מחיר המייצג הנחה למחיר השוק הנוכחי של המניה.
הצעות זכויות ישירות מזכירים כתבי אופציה. לבעלי המניות ניתנת בדרך כלל הזדמנות לרכוש עד מספר מסוים של מניות נוספות, בהתאם למספר המניות שבבעלותם. לדוגמה, הצעת הזכויות עשויה להעניק את הזכות לרכוש מניה אחת נוספת במחיר ההצעה המיועד לכל שלוש מניות שבבעלותה מחזיק כיום.
עם זאת, מסגרת הזמן למימוש הזכות לרכוש מניות נוספות היא בדרך כלל קצרה בהרבה מאשר מסגרת הזמן שהוקצתה למימוש כתבי אופציה. כתבי אופציה בדרך כלל בתוקף למימוש במשך מספר שנים, ואילו אופציה של הצעה ישירה לרכישת מניות נוספות עשויה להיות בתוקף רק למשך מספר שבועות או חודש.
ניתן להנפיק על ידי ברוקר הנפקה של זכויות ישירות, אך בדרך כלל נעשה ללא התחייבות מצד החתם כדי להבטיח רכישת מניות.
חברות בדרך כלל לבצע הנפקות זכויות ישיר כדי לגייס כמות ניכרת של מזומנים בתקופה קצרה של זמן - ומכאן תקופת התרגיל הקצר כי מותר בדרך כלל. חברה יכולה להציע הצעת זכויות ישירה לכיסוי בעיית תזרים מזומנים קצרת מועד, או שתעשה זאת בניסיון למנוע משבר פיננסי חמור.
-> -מדוע משקיעים בעלי זכויות מיעוט מקבלים הנחה על זכויות המיעוט ומדוע היא משתנה?
גלה מדוע משקיעים בעלי זכויות מיעוט בדרך כלל מקבלים הנחה על השווי ההוגן של חלק הבעלות שלהם, ולומדים מדוע ההנחה משתנה.
מדוע חברה תנפיק הצעת זכויות?
להבין יותר על הצעת זכויות, וללמוד את הסיבות הנפוצות ביותר החברה עשויה להנפיק הצעת זכויות, כגון הרחבה.
כיצד מופצים זכויות בהצעת זכויות?
ללמוד על הנפקות זכויות מניות שחברות עשויות לעשות, ולגלות כיצד זכויות מופצות בין בעלי המניות של החברה.