a:

אם אתה בר מזל מספיק כדי להיות מסוגל לאסוף פנסיה בעת פרישה, אתה עלול להיות מודאג כי תראה ירידה בהטבות הביטוח הלאומי שלך. עם זאת, בהתאם למקור הפנסיה שלך, זה לא יכול להיות המקרה.

הגורם החשוב ביותר בקביעת אם גביית הפנסיה שלך תגרום תועלת מופחתת היא אם אתה עובד או עבור מעסיק פרטי או ציבורי. מעסיקים רבים במגזר הציבורי המספקים תוכניות פנסיה, כגון בתי ספר ציבוריים וממשלות או ממשלות מקומיות, אינם מנכים מסים על ביטוח לאומי מפדיון עובדים. מעסיקים זרים, כמובן, הם גם לא נדרשים לשלם לתוך מערכת הביטחון הסוציאלי האמריקאי.

כדי למנוע overcompensation על אנשים שלא שילמו לתוך המערכת, המינהל לביטחון לאומי, או SSA, יש הנהיג את ביטול חיסול הפרשה, או (WEP), אשר קובע את תנאי הפחתת תועלת. כל ירידה בהטבות מבוססת על מספר השנים שלא נמנעו מס ביטוח לאומי ולא על סכום הקצבה החיצונית. עם זאת, אם שילמת לתוך ביטוח לאומי במשך 30 שנים או יותר, אתה לא תהיה כפופה לתנאים של WEP. לקבלת מידע נוסף, ראה

עצות לביטחון חברתי למעלה לעובדי הממשלה . עובדים הזכאים לקבל הטבות פרישה של ביטוח לאומי ממדינה אחרת עשויים להיות כפופים גם להוראות WEP; כיצד לייעץ ללא U. ס 'אזרחים על ביטוח לאומי מספק כמה פרטים. יועץ פיננסי המתמחה אלה שאלות מורכבות עשוי להיות מסוגל לעזור לך לקבוע כיצד להתמודד עם WEP במצב שלך. - אם אתה מגיע הפנסיה שלך מעסיק במגזר הפרטי, את הטבות ביטוח לאומי סביר להניח שלא יושפעו. כל עוד מסים ביטוח לאומי נוכו מן הפיצוי שלך בזמן שעבדת עבור המעסיק הפרטי שלך - ואתה פגשת כל הקריטריונים מתאימים לך עבור תוכנית הפנסיה של המעסיק שלך - אתה יכול לאסוף את הפנסיה שלך והטבות הפרישה שלך בו זמנית ללא חשש.